A continuación, puedes encontrar diferentes documentos que te ayudaran a trabajar el emprendimiento con apoyo – EmcA. Te recomendamos, qué en primer lugar, te descargues la metodología, que sirve de guía en todo el proceso de emprendimiento. En esta metodología, vas a ir encontrando información de en qué momento utilizar cada herramienta, las cuales puedes descargarte también a continuación.

Esquí alpino para personas ciegas y deficientes visuales.

A continuación, puedes encontrar diferentes documentos que te ayudaran a trabajar el emprendimiento con apoyo – EmcA. Te recomendamos, qué en primer lugar, te descargues la metodología, que sirve de guía en todo el proceso de emprendimiento. En esta metodología, vas a ir encontrando información de en qué momento utilizar cada herramienta, las cuales puedes descargarte también a continuación. Cada herramienta consta de una ficha, donde se describe para que sirve, cuando y como se utiliza.

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Los objetivos de este trabajo son los siguientes: ◉ Revisar el marco legal que sustenta la AP en España. ◉ Definir qué es y qué no es AP en relación a las PcDI/DD. ◉ Aportar información sobre las áreas prioritarias de actividad o ámbitos de apoyo de la AP en PcDI/DD. ◉ Identificar el perfil formativo/profesional de los asistentes personales con relación a las PcDI/DD. ◉ Revisar los datos sobre prestación servicios de Asistencia Personal a nivel nacional español. ◉ Evaluar y valorar el grado de implantación de la AP en el colectivo de PcDI/DD en España.

GUÍA SOBRE ECO INCLUSIÓN. Las personas con discapacidad como actores de una transición inclusiva, accesible y justa

Este Informe ha sido financiado por el Fondo Supera Covid-19 creado por Santander Universidades, el Consejo Superior de Investigaciones Científicas (CSIC) y la Conferencia de Rectores de las Universidades Españolas (CRUE). La investigación ha sido coordinada por Dolors Comas-d’Argemir (Universitat Rovira i Virgili) y han participado equipos de 10 universidades españolas. La investigación aborda el tema de los cuidados a mayores y dependientes desde la perspectiva de las trabajadoras y trabajadores del cuidado, tengan remuneración o no.

Ánalisis de empleo para Personas con Discapacidad Intelectual promovido por AEDIS.

Dar cuenta de la relación entre los Objetivos de la Agenda 2030 y los derechos de las personas con discapacidad reconocidos en la Convención de Naciones Unidas de 2006 y, desde esta relación, analizar la Estrategia española de desarrollo sostenible.

Este Manual, presenta cómo realizar eventos accesibles en todos los ámbitos, cumpliendo además con el derecho a la accesibilidad recogido en la Convención Internacional de la ONU sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad. Este derecho ayuda a la promoción de la participación en la sociedad, la toma de decisiones, y la reivindicación de la accesibilidad.